बोनस शेयर क्या हैं और वे कैसे काम करते हैं?

बोनस शेयर्स क्या हैं? 

बोनस शेयर का अर्थ है कि वे कंपनी द्वारा मौजूदा शेयरधारकों को 'बोनस' के रूप में आवंटित शेयरों का अतिरिक्त सेट हैं.' ये अतिरिक्त शेयर आवंटित किए जाते हैं क्योंकि कंपनी लाभ कमाने के बावजूद शेयरधारकों को लाभांश नहीं दे सकती है. हालांकि, बोनस शेयर केवल तभी अप्लाई कर सकते हैं जब कंपनी के पास एक बड़ा मुफ्त रिज़र्व है और उसने भारी लाभ बुक किए हैं. 

इसके अलावा, इन रिज़र्व या लाभ का उपयोग लाभांश वितरित करने के अलावा अन्य उद्देश्यों के लिए नहीं किया जा सकता है. कंपनी में शेयरधारक के आनुपातिक शेयर के अनुसार बोनस शेयर वितरित किए जाते हैं. 

उदाहरण के लिए, अगर कोई कंपनी वन-फॉर-वन बोनस शेयर की घोषणा करती है, तो शेयरधारक अपने वर्तमान होल्डिंग को दोगुना करेगा. आइए मानते हैं कि कंपनी XYZ में शेयरहोल्डर A के पास 200 शेयर थे. एक पर एक बोनस शेयर की घोषणा करने के बाद, शेयरधारक ए कंपनी XYZ में 400 शेयर रखेगा. 
 

बोनस शेयर कैसे काम करते हैं?

बोनस शेयर अतिरिक्त शेयर हैं जो वर्तमान मालिकों को बिना किसी अतिरिक्त लागत के जारी किए जाते हैं, जो वर्तमान में उनके पास शेयरों की संख्या के आधार पर जारी किए जाते हैं. अधिकांश लोग बोनस संबंधी समस्याओं के लिए स्टॉक स्प्लिट को गलती करते हैं. इसका कारण यह है कि, स्टॉक स्प्लिट की तरह, बोनस संबंधी समस्याओं के कारण कंपनी की शेयर काउंट में वृद्धि हो सकती है.

स्टॉक स्प्लिट के विपरीत, जहां प्रत्येक शेयर की फेस वैल्यू कम हो जाती है, एक बोनस इश्यू मौजूदा मालिकों को कंपनी में अब उनके पास मौजूद शेयरों के अनुपात में बिना किसी लागत के अधिक शेयर प्रदान करता है. 

इसलिए, बोनस शेयर कंपनी की शेयर कैपिटल को बढ़ाते हैं, जबकि स्टॉक स्प्लिट इसे स्थिर रखता है. हालांकि, दोनों परिस्थितियों में, शेयरों की संख्या बढ़ जाती है और शेयर की कीमत उसके अनुसार गिरती है.

बोनस शेयर के लिए कौन पात्र है? 

शेयरधारक जो रिकॉर्ड की तिथि से पहले कंपनी के शेयर रखते हैं और पूर्व-तिथि बोनस शेयर प्राप्त करने के लिए पात्र हैं. भारत में, कंपनियां एक सिस्टम का पालन करती हैं जिसमें रिकॉर्ड की तिथि पूर्व तिथि के दो दिन बाद आती है. बोनस शेयर अर्जित करने के लिए, शेयरधारकों को पूर्व तिथि से पहले शेयर होल्ड करने चाहिए. अगर किसी ने पूर्व तिथि पर शेयर खरीदे हैं, तो वे बोनस शेयर अर्जित करने के लिए पात्र नहीं होंगे. 

बोनस शेयर अपना नया ISIN प्राप्त करने के बाद आवंटित किए जाते हैं. इस प्रक्रिया में आमतौर पर 15 दिन लगते हैं. 
 

बोनस शेयर के प्रकार 

कंपनियां बोनस शेयर की घोषणा कर सकती हैं या नहीं. वे इससे चुन सकते हैं 

● पूरी तरह से भुगतान किए गए बोनस शेयर

बोनस शेयर कैपिटल रिज़र्व, रिडेम्पशन रिज़र्व, प्रॉफिट और लॉस अकाउंट या सिक्योरिटी प्रीमियम अकाउंट से आते हैं. ये शेयर बढ़ते अनुपात के साथ परिचालित नहीं हैं. इसके बजाय, शेयरधारकों को पूर्व तिथि से पहले उनके शेयरों की सटीक संख्या मिलती है. 

● आंशिक रूप से भुगतान किए गए बोनस शेयर 

आंशिक रूप से भुगतान किए गए बोनस शेयर आंशिक रूप से भुगतान किए गए शेयरों पर लागू होते हैं. ये शेयरधारक शेयर जारी करने पर आंशिक रूप से भुगतान किए गए हैं. कंपनी कॉल करने पर शेष राशि देय होती है. 

जब कंपनी आंशिक रूप से भुगतान किए गए बोनस की घोषणा करती है, तो शेयरों की शेयरों की शेष राशि पूरी हो जाती है. आंशिक रूप से भुगतान किए गए शेयर पूरी तरह से भुगतान किए गए शेयर बन जाते हैं. ये बोनस कैपिटल रिज़र्व से जारी किए जा सकते हैं. आंशिक रूप से भुगतान किए गए बोनस शेयर जारी करने के लिए कंपनी कैपिटल रिडेम्पशन रिज़र्व और सिक्योरिटी प्रीमियम अकाउंट का उपयोग नहीं कर सकती है.
 

कंपनियां बोनस शेयर क्यों जारी करती हैं?

यह प्रश्न अब बन जाता है, "बोनस जारी करने के समान अनुपात में स्टॉक की कीमत कम होने पर कंपनियां बोनस शेयर क्यों जारी करती हैं?"

1. रिटेल में संलग्नता को बढ़ावा देना: 
कंपनी की शेयर कीमत जो बहुत अधिक है, कुछ निवेशकों को इसे खरीदने से रोक देगी. आमतौर पर, नोवाइस इन्वेस्टर प्रति यूनिट अधिक कीमत वाले स्टॉक खरीदने में असफल होते हैं. बोनस शेयर अधिक मात्रा में और प्रति शेयर कम कीमत पर जारी किए जाते हैं, जो उन्हें नियमित निवेशकों के लिए अधिक सुलभ बनाता है. इसके अलावा, अधिक स्टॉक की उपलब्धता लिक्विडिटी को बढ़ावा देती है, या आसानी और गति को बढ़ावा देती है जिसके साथ स्टॉक खरीदा जा सकता है और मार्केट पर ट्रेड किया जा सकता है.

2. मजबूत फाइनेंशियल स्टैंडिंग को प्रदर्शित करने के लिए, कॉर्पोरेशन अवॉर्ड बोनस आय या परिस्थितियों के आधार पर शेयर करता है जब इसके पास महत्वपूर्ण कैश रिज़र्व होते हैं जो तत्काल आवश्यक नहीं होते हैं. जब कोई बिज़नेस रिज़र्व या लाभ से बोनस शेयर जारी करता है, तो यह दर्शाता है कि यह अतिरिक्त इक्विटी शेयर जारी करने के लिए पर्याप्त लाभदायक और मजबूत है.  

बोनस शेयर जारी करने से पहले कंपनी द्वारा पालन किए जाने वाले दिशानिर्देश

बोनस शेयर जारी करने पर कंपनी शुरू करने से पहले, इसे नियामक और अकाउंटिंग नियमों का पालन करना होगा. यहां कुछ प्रमुख दिशानिर्देश दिए गए हैं:

• बोनस शेयर मुफ्त रिज़र्व, सिक्योरिटीज़ प्रीमियम अकाउंट या कैपिटल रिडेम्पशन रिज़र्व से जारी किए जाने चाहिए, लेकिन रिवैल्यूएशन रिज़र्व से बाहर नहीं हैं.
• अगर कंपनी के पास भुगतान न किए गए डिबेंचर या वैधानिक देय राशि है, या आंशिक रूप से भुगतान किए गए शेयर लंबित हैं, तो कोई बोनस जारी नहीं किया जा सकता है.
• कंपनी के आर्टिकल ऑफ एसोसिएशन को पूरी तरह से भुगतान किए गए बोनस शेयरों को जारी करने के लिए अधिकृत करना होगा और नियमों के अनुसार बोर्ड/शेयरधारकों द्वारा अप्रूवल पारित किया जाना चाहिए.
• आमतौर पर पूरी प्रोसेस निर्धारित समय-सीमा के भीतर पूरी करनी होती है (उदाहरण के लिए, अप्रूवल के बाद एक निश्चित अवधि के भीतर जारी किया जाना चाहिए) और घोषणा होने के बाद आप बोनस वापस नहीं ले सकते हैं.

रिकॉर्ड तिथि क्या है?

रिकॉर्ड तिथि कट-ऑफ दिन है, जो कंपनी यह निर्धारित करने के लिए तय करती है कि कौन सा शेयरधारक आगामी बोनस शेयर जारी करने के लिए पात्र होंगे. आसान शब्दों में: अगर आप उस तिथि पर अपने डीमैट अकाउंट में स्टॉक रख रहे हैं, तो आप बोनस के लिए पात्र हैं. उदाहरण के लिए, जब आप देखते हैं कि कंपनी बोनस रेशियो की घोषणा करती है (कहते हैं 1:2) और 30 जून की रिकॉर्ड तिथि का उल्लेख करती है, तो उस दिन के रजिस्टर पर केवल शेयरधारकों को अतिरिक्त शेयर प्राप्त होंगे.

यह महत्वपूर्ण है क्योंकि शेयर स्वामित्व में अक्सर बदलाव होता है - इसलिए रिकॉर्ड तिथि यह सुनिश्चित करती है कि कंपनी पात्र शेयरधारकों की लिस्ट में लॉक हो.

पूर्व-तिथि क्या है?

एक्स-डेट (बोनस शेयरों से डील करते समय अक्सर "एक्स-बोनस तिथि" कहा जाता है) पहला ट्रेडिंग दिन है, जिसके बाद स्टॉक के नए खरीदार बोनस जारी करने के लिए पात्र नहीं हैं. आमतौर पर, यह रिकॉर्ड तिथि से एक बिज़नेस दिन पहले गिरता है, जो ट्रेड सेटलमेंट साइकिल के अनुसार होता है.

यहां प्रैक्टिकल नियम है: अगर आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि आप बोनस प्राप्त करें, एक्स-डेट से पहले शेयर खरीदें (या एक्स-डेट पर अगर सेटलमेंट की अनुमति है), और रिकॉर्ड तिथि के माध्यम से होल्ड करें. उस विंडो को मिस करें और आप भाग्य से बाहर हैं - भले ही आप अगले दिन शेयर खरीदते हैं.

बोनस शेयर के लाभ 

बोनस कंपनी और शेयरधारकों दोनों को लाभ प्रदान करता है. इस प्रकार है: 

कंपनी

● बोनस शेयर कंपनी को शेयरधारकों के साथ कैश डिविडेंड शेयर करने की स्थिति से बाहर निकलने में मदद करते हैं. 
● बोनस शेयर प्राप्त करने के बाद शेयरधारक कंपनी पर विश्वास प्राप्त करते हैं. 
● कंपनी अपने शेयरहोल्डिंग को बढ़ाती है और बोनस शेयरों के साथ मार्केट वैल्यू को बढ़ाती है. 
● बोनस शेयर यह दर्शाते हैं कि कंपनी के पास अच्छा है फाइनेंशियल वर्ष. 

इन्वेस्टर्स

● बोनस अर्जित करने वाले इन्वेस्टर टैक्सेशन से बाहर आते हैं.
● यह दीर्घकालिक धारकों के लिए एक आशाजनक विकल्प है. 
● निवेशकों ने बिना किसी खर्च किए कंपनी में अपनी होल्डिंग बढ़ाई है. 

बोनस शेयर के नुकसान

बोनस शेयर के कुछ नुकसान भी हैं. यहां कुछ हैं: 

कंपनी

● शेयर पैसे जुटाने में मदद करते हैं. हालांकि, बोनस शेयर कोई पैसा नहीं उठाते हैं और शेयरों की अवधारणा को निरस्त करते हैं. 
● अगर कोई कंपनी लाभांश पर बोनस शेयर जारी करने का विकल्प चुनती है, तो यह लंबे समय तक कंपनी पर बोझ बढ़ाता है. 
● डिविडेंड अर्जित करने के लिए इन्वेस्ट करने वाले शेयरधारक आगे के इन्वेस्टमेंट से वापस आ सकते हैं. 

इन्वेस्टर्स

● इन्वेस्टर के लिए बहुत कुछ नुकसान नहीं है. हालांकि, अगर इन्वेस्टर डिविडेंड देख रहा था, तो बोनस शेयर उनके लिए निराशाजनक हो सकते हैं. लंबे समय में, बोनस शेयर बेहतर डील हो सकती है. 
 

निष्कर्ष

बोनस शेयर क्या है, बोनस शेयर का अर्थ शेयरधारकों को अतिरिक्त शेयर वितरित करना होता है, आमतौर पर कंपनी की संचित आय या रिज़र्व से. बोनस शेयर को परिभाषित करने के लिए, वे मूल रूप से शेयरधारकों को जारी किए गए फ्री शेयर हैं, जो होल्ड किए गए शेयरों की कुल संख्या को बढ़ाता है और अपने निवेशकों को रिवॉर्ड देने के कंपनी के इरादे को दर्शाता है.