ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर

ग्रॅच्युटी म्हणजे एखाद्या संस्थेतील कर्मचारी त्यांची सेवा ऑफर करण्याच्या पाच किंवा अधिक वर्षांनंतर कंपनी सोडतात तेव्हा मिळवलेली रक्कम. हे सामान्यपणे वितरित केलेल्या सहाय्याच्या बदल्यात कंपनी कामगारांना सादर करते. ही रक्कम सामान्यपणे कामगाराला निवृत्त होताना मदत करते.

तसेच, आरोग्य समस्यांमुळे त्यांच्या अकाली मृत्यू, अपंगत्व किंवा निवृत्तीची इच्छा असल्यास कामगारांना ही रक्कम दिली जाते. ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटरविषयी अधिक जाणून घेण्यासाठी आणि तुमची ग्रॅच्युटी रक्कम कॅल्क्युलेट करण्यासाठी तुम्ही त्याचा वापर कसा करू शकता याविषयी अधिक जाणून घेण्यासाठी खाली वाचा. 

नावाप्रमाणेच, ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर म्हणजे एक सोपे साधन जे तुम्हाला कर्मचाऱ्यांनी त्यांची नोकरी सोडल्यास त्यांना मिळवण्यास पात्र असलेली ग्रॅच्युटी रक्कम कॅल्क्युलेट करण्यास मदत करते. तसेच, जर संस्थेतील कर्मचारी स्वैच्छिक निवृत्ती घेण्याची योजना बनवत असतील तर ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर देखील सर्वात मौल्यवान साधनांपैकी एक आहे. 

हे ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर एका फॉर्म्युलावर कार्यरत आहे ज्यामध्ये मासिक वेतन, डिअर्नेस भत्ता आणि कामाच्या ठिकाणी (महिन्यांसह) अनेक वर्षांच्या सर्व्हिसचा समावेश असलेल्या सूत्रांचा समावेश होतो. याव्यतिरिक्त, जेव्हा तुम्ही ऑनलाईन ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर वापरता, तेव्हा तुम्ही केवळ एका क्लिकमध्ये अखंडपणे अचूक ग्रॅच्युटी रक्कम मिळवू शकता.

तसेच, तुम्ही लक्षात घ्यावे की ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर हे ऑनलाईन वापरण्यासाठी मोफत आहे जे तुम्हाला चिंता-मुक्त निवृत्तीसाठी दीर्घकालीन आर्थिक नियोजनात मदत करते. म्हणूनच ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर हा फायदेशीर आणि वापरण्यास सोपा ऑनलाईन टूल आहे जेणेकरून कर्मचारी कोणत्याही सेवा सस्पेन्शनशिवाय 5 वर्षांपेक्षा जास्त काळापासून संस्थेमध्ये सेवा देत असेल तर प्राप्त ग्रॅच्युटी रक्कम प्रभावीपणे कॅल्क्युलेट करता येईल.

5paisa द्वारे ऑनलाईन ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर अखंड, वापरण्यास सुलभ वेबसाईट इंटरफेससह विकसित केले गेले आहे. त्यामुळे, तुमचे ग्रॅच्युईटी पेमेंट कॅल्क्युलेट करण्यासाठी त्याचा वापर करणे खूपच सोपे आहे. तसेच, जर तुम्ही या साधनासाठी नवीन असाल तर तुमचे ग्रॅच्युटी देयक कॅल्क्युलेट करण्यासाठी तुम्ही फॉलो करू शकता अशा काही टिप्स येथे दिल्या आहेत: 

स्टेप 1: 5paisa ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटरवर ऑनलाईन, ड्रॉ केलेला अंतिम सॅलरी एन्टर करा (म्हणजेच प्राथमिक वेतन आणि डिअर्नेस भत्ता). 

स्टेप 2: पुढे, कंपनीसह एकूण टर्म किंवा वर्षांची सर्व्हिस भरा.

स्टेप 3: 'सबमिट करा' बटनावर टॅप करा.

स्टेप 4: 5paisa ग्रॅच्युटी रक्कम कॅल्क्युलेटर तुम्हाला सेकंदांमध्ये देय ग्रॅच्युटी रक्कम प्रदान करेल.  

स्टेप 5: तुम्ही केवळ कामाच्या ठिकाणी प्राथमिक वेतन आणि सेवा वर्षांची संख्या समायोजित करून कधीही तुमचे ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेट करण्यासाठी समान स्टेपचे अनुसरण करू शकता. 

ग्रॅच्युटी पेमेंट कायदा, 1972, ग्रॅच्युटी रकमेच्या गणनेशी संबंधित नियमन परिभाषित करते. याव्यतिरिक्त, ग्रॅच्युटी पेमेंट कायदा, 1972 दोन श्रेणींमध्ये कामगारांना श्रेणीबद्ध करते:

कॅटेगरी 1: ग्रॅच्युटी ॲक्ट, 1972 च्या पेमेंट अंतर्गत कव्हर केलेले कामगार
कॅटेगरी 2: ग्रॅच्युईटी ॲक्ट, 1972 च्या पेमेंट अंतर्गत कामगारांना कव्हर केले जात नाही

वरील वर्गीकरणे सरकारी आणि खासगी दोन्ही कामगारांना लागू होतात. तथापि, सरकारी क्षेत्रातील कर्मचाऱ्यांसाठी, देय रचना भिन्न आहे. तसेच, ग्रॅच्युटीची गणना करण्याचा फॉर्म्युला सोपा आहे आणि अचूक रिटायरमेंटवर ग्रॅच्युटीची गणना मिळवण्यासाठी तुम्ही खालील फॉर्म्युलाचा वापर करून ग्रॅच्युटीची गणना करू शकता: 

ग्रॅच्युटी (जी) = n*b*15/26

येथे

n वर्तमान कामाच्या ठिकाणी पूर्ण झालेल्या वर्षांची संख्या म्हणजे

b मागील मूलभूत मासिक वेतन म्हणजे (अधिक प्रियता भत्ता, जर असल्यास विक्रीवर मिळालेले कमिशन)

नोंद: ग्रॅच्युटीची गणना एका महिन्यात कामकाजाच्या दिवसांची संख्या 26 दिवसांचा आहे आणि 15 दिवसांच्या दराने वेतन अंदाज लावते. 

वर सूचीबद्ध केलेल्या वर्गीकरणासाठी ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेशन फॉर्म्युला खालीलप्रमाणे आहेत. 

कॅटेगरी 1: ग्रॅच्युटी ॲक्ट पेमेंट अंतर्गत कव्हर केलेले कामगार

या वर्गीकरणाअंतर्गत कामगारांसाठी ग्रॅच्युटी मोजण्यासाठी, फॉर्म्युला आहे:

ग्रॅच्युटी (जी) = n*b*15/26

हा ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेशन फॉर्म्युला समाप्त झालेल्या सर्व्हिसच्या प्रत्येक वर्षासाठी किंवा त्याचा भाग सहा महिन्यांपेक्षा जास्त वाढविण्यासाठी 15 दिवसांच्या अंतिम वेतनावर आधारित आहे.

कॅटेगरी 2: ग्रॅच्युटी ॲक्ट पेमेंट अंतर्गत कामगारांना कव्हर केले जात नाही

ग्रॅच्युटी कायद्याच्या पेमेंट अंतर्गत कव्हर न केलेल्या कंपन्यांशी संबंधित कामगारही ग्रॅच्युटी पेमेंटसाठी पात्र आहेत. याव्यतिरिक्त, कायद्यातंर्गत कंपनीचे संरक्षण नसले तरीही संस्थेला त्यांच्या कामगारांना ग्रॅच्युईटी देण्यापासून रोखण्यासाठी कोणतेही मर्यादा नियमन नाही. या वर्गीकरणासाठी लागू असलेला फॉर्म्युला आहे:

ग्रॅच्युटी (जी) = n*b*15/30

प्रत्येक पूर्ण झालेल्या वर्षासाठी अर्धे महिन्याच्या प्राथमिक वेतनावर आधारित कामगाराला देय असलेल्या ग्रॅच्युटीची रक्कम अंदाजे आहे.
 

पात्रता मानकांची पूर्तता केल्यानंतर:

• वर्तमान कंपनीमध्ये पाच वर्षांचे काम
• सुपरॲन्युएशनचे वय
• इतर कोणताही फूल-टाइम जॉब नाही

एखादी व्यक्ती ग्रॅच्युटी रक्कम कॅल्क्युलेशन करू शकते. 5paisa ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर वापरण्याचे काही फायदे खाली दिले आहेत:

• योग्य वास्तविकता परिभाषित करणे
• 5paisa ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर तुम्हाला मॅन्युअली कॅल्क्युलेशन करण्यासाठी खर्च करण्यासाठी वेळ वाचवण्यास मदत करते
• परिणाम जलद आहेत आणि कॅल्क्युलेटर मोफत ॲक्सेस करता येतो
• तुम्ही कोणत्याही वेब किंवा मोबाईल डिव्हाईसमधून हे ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर सहजपणे वापरू शकता

'पगारातून मिळालेले उत्पन्न' हेड अंतर्गत भारतीय प्राप्तिकर कायद्यानुसार कामगाराने करपात्र असते’. याव्यतिरिक्त, प्राप्तिकर विभागाने एका विशिष्ट मर्यादेपर्यंत अनुदान कर सूट घोषित केली जो गैर-सरकारी कर्मचारी, कायद्यातंर्गत संरक्षित सरकारी कर्मचारी आणि गैर-सरकारी कामगारांपेक्षा भिन्न आहे. त्यामुळे कर्मचारी ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर वापरताना, तुम्ही या घटकाचा विचार करावा. खाली ग्रॅच्युईटीवर कर सवलतीचा आढावा दिला आहे: 

सरकारी कामगारांसाठी, संपूर्ण ग्रॅच्युटी रक्कम पूर्णपणे करमुक्त आहे.

ग्रॅच्युइटी कायद्याच्या पेमेंट अंतर्गत सरकारी नसलेल्या कर्मचाऱ्यांसाठी, सर्वोच्च कर सवलत खालीलपैकी कमीतकमी आहे:

₹ 20,00,000 ही ग्रॅच्युटी मर्यादा आहे
15/26* मागील ड्रॉ केलेले वेतन x सर्व्हिसचे वर्ष किंवा त्याचा भाग 6 महिन्यांपेक्षा जास्त
ग्रॅच्युईटी प्राप्त झाली

ग्रॅच्युटी हा आर्थिक लाभ आहे जो कर्मचाऱ्याला ग्रॅच्युटी कायदा 1972 मध्ये नमूद केलेल्या तरतुदींअंतर्गत त्यांच्या कंपनीकडून प्राप्त होतो. ग्रॅच्युटी प्राप्त करण्यासाठी एकमेव पूर्व-आवश्यकता म्हणजे कर्मचाऱ्याने पाच वर्षे सेवा पूर्ण केली असावी. जेव्हा कर्मचारी कंपनी सोडण्याचा निर्णय घेतो तेव्हा ते एकरकमी रक्कम म्हणून दिले जाते. 

ग्रॅच्युईटी रक्कम प्राप्त करण्यासाठी, तुम्हाला ग्रॅच्युईटीसाठी पात्र होण्याच्या तीस दिवसांच्या आत विनंती करावी लागेल. तुमची ग्रॅच्युईटी विनंती प्राप्त झाल्यानंतर तीस दिवसांच्या आत पेमेंट करण्यास नियोक्ता जबाबदार असेल. तुम्ही कॅश, चेक किंवा डिमांड ड्राफ्टमध्ये रक्कम प्राप्त करू शकता.  

ग्रॅच्युटी रकमेची गणना दोन बाबींचा विचार करते.

मासिक वेतन किंवा मूलभूत वेतन.
कंपनीमध्ये खर्च केलेल्या वर्षांची संख्या.

सरकारी कर्मचाऱ्यांच्या बाबतीत, रक्कम मोजण्यासाठी मूलभूत वेतनात डिअर्नेस भत्ता जोडला जातो. काही प्रकरणांमध्ये, विक्रीवर कमवलेले कमिशन देखील जोडले जाते. 

ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटर तुम्हाला माहितीपूर्ण इन्व्हेस्टमेंट निर्णय घेण्यासाठी रक्कम कॅल्क्युलेट करण्यात मदत करतात. 

यापूर्वी, ग्रॅच्युटीला रु. 10 लाखांपर्यंत मर्यादित करण्यात आले होते. तथापि, नवीन सुधारणेनुसार, कर्मचारी राजीनामा, निवृत्ती किंवा मृत्यूनंतर ₹20 लाखांपर्यंत ग्रॅच्युटी म्हणून प्राप्त करू शकतात. ही उभारणी सीलिंग मार्च 2018 पासून लागू झाली आहे. नियोक्ता सीलिंगपेक्षा अधिक ग्रॅच्युटी भरण्याची निवड करू शकतो.
 

कर्मचाऱ्याच्या मृत्यूच्या बाबतीत, कर्मचाऱ्याने त्या नियोक्त्याच्या सेवेमध्ये खर्च केलेल्या एकूण वर्षांनुसार ग्रॅच्युटीची गणना केली जाते.

जर कर्मचाऱ्याने सेवेमध्ये एका वर्षापेक्षा कमी खर्च केला तर देय ग्रॅच्युटी रक्कम 2 * मूलभूत वेतन असेल.
जर कर्मचाऱ्याने एकापेक्षा जास्त परंतु पाच वर्षांपेक्षा कमी काम केले असेल तर देय ग्रॅच्युटी रक्कम 6 * मूलभूत वेतन असेल.
जर कर्मचाऱ्याने पाच पेक्षा जास्त परंतु ग्यारहापेक्षा कमी वर्षांसाठी काम केले असेल तर नियोक्त्याला 12 * मूलभूत वेतन भरावे लागेल.
जर कर्मचाऱ्याने 11 वर्षांपेक्षा कमी परंतु 20 वर्षांपेक्षा कमी कालावधी खर्च केला असेल तर नियोक्त्याला 20 * मूलभूत वेतन भरावे लागेल.
वीस वर्षांपेक्षा जास्त कालावधीसाठी, देय ग्रॅच्युटी ही संस्थेमध्ये पूर्ण झालेल्या प्रत्येक सहा महिन्यांसाठी मूलभूत वेतनाची अर्धी रक्कम आहे. तथापि, मूलभूत वेतनाची 33 पट मर्यादा आहे.

ग्रॅच्युटी लंपसमममध्ये प्राप्त झाल्याने, तुम्ही उच्च रिटर्न कमविण्यासाठी ही रक्कम सुज्ञपणे इन्व्हेस्ट करू शकता. तुमच्या सेव्हिंग्स अकाउंटमध्ये रक्कम निष्क्रियपणे बसण्याचा सल्ला दिला जात नाही. बँक दर मोठ्या प्रमाणात कमी झाल्याने आणि महागाई जास्त असल्याने, तुमचे रिटर्न नकारात्मक होऊ शकतात.

तुमची ग्रॅच्युटी रक्कम इन्व्हेस्ट करण्यासाठी तुम्ही पाहू शकता असे काही पर्याय येथे दिले आहेत.

फिक्स्ड डिपॉझिट - फिक्स्ड डिपॉझिट हे तुमच्या ग्रॅच्युटी रकमेमधून व्याज कमविण्यासाठी सर्वात सुरक्षित इन्व्हेस्टमेंट साधने आहेत. पारंपारिकपणे, भारतीयांना त्यांच्या कमी-जोखीम स्वरूपामुळे इतर साधनांच्या तुलनेत त्यांचे पैसे फिक्स्ड डिपॉझिटमध्ये इन्व्हेस्ट करण्यास प्राधान्य दिले आहे.
या दिवसांत तुम्ही 3-5.5% च्या श्रेणीमध्ये रिटर्न मिळवू शकता. जर तुम्ही दीर्घ कालावधीसाठी इन्व्हेस्ट केले तर तुम्हाला उच्च रिटर्न मिळू शकतात. ज्येष्ठ नागरिकांच्या बाबतीत, रिटर्न काही पॉईंट्सद्वारे जास्त असू शकतात. जर तुम्ही तुमची ग्रॅच्युटी रक्कम इन्व्हेस्ट करण्यासाठी हा पर्याय विचारात घेत असाल तर रिटर्न समजून घेण्यासाठी तुम्ही कोणतेही ऑनलाईन कॅल्क्युलेटर वापरू शकता. 

डेब्ट फंड - जर तुम्ही उच्च रिटर्न शोधत असाल परंतु तरीही सुरक्षित पर्याय प्राधान्य देत असाल तर तुम्ही डेब्ट म्युच्युअल फंड तपासू शकता. हे फंड तुमचे पैसे सरकारी बाँड्स, कॉर्पोरेट बाँड्स आणि इतर मनी मार्केट साधनांसारख्या डेब्ट साधनांमध्ये इन्व्हेस्ट करतात. तथापि, तुम्हाला तुमच्या कमाईवर टॅक्स भरावा लागेल. जर तुम्ही तीन वर्षांपूर्वी तुमचा डेब्ट फंड एक्झिट केला तर शॉर्ट टर्म कॅपिटल गेन टॅक्स वैध होतो. तीन वर्षांपेक्षा जास्त कालावधीसाठी, तुम्हाला दीर्घकालीन कॅपिटल गेन टॅक्स भरावा लागेल.

या प्रकरणात, बाँड जारीकर्ता पूर्व-निर्धारित व्याज शेअर करतात. त्यामुळे, तुम्हाला नेहमीच रिटर्नची माहिती असेल. माहितीपूर्ण निर्णय घेण्यासाठी इन्व्हेस्टमेंट करण्यापूर्वी साधनांचा संशोधन करण्याचा सल्ला दिला जातो.

ज्येष्ठ नागरिक बचत योजना (SCSS) - ही एक सरकारी योजना आहे विशेषत: भारत सरकारद्वारे ज्येष्ठ नागरिकांसाठी तयार केली गेली आहे. हे तुम्हाला योग्य व्याज कमवण्यास आणि तिमाही व्याज देयके प्राप्त करण्यास मदत करू शकते. या योजनेचा मॅच्युरिटी कालावधी पाच वर्षे आहे. तथापि, तुम्ही त्यास आठ वर्षांपर्यंत वाढवू शकता.

तुम्ही हे अकाउंट बँक किंवा पोस्ट ऑफिसमध्ये उघडू शकता. तुम्हाला तुमच्या पती/पत्नीसोबत संयुक्तपणे असण्याचा पर्याय देखील मिळेल. या योजनेंतर्गत, तुम्ही एकाधिक अकाउंट उघडू शकता, परंतु इन्व्हेस्टमेंटची एकूण रक्कम ₹15 लाखांपेक्षा जास्त असू शकत नाही.

प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 80C नुसार एससीएसएस तुम्हाला प्राप्तिकर कपातीचा लाभ देखील देते. 

इक्विटी म्युच्युअल फंड - जर तुमच्याकडे जास्त रिस्क सहनशीलता असेल तर तुम्ही इक्विटी म्युच्युअल फंड किंवा हायब्रिड म्युच्युअल फंडचा विचार करू शकता. तथापि, इन्व्हेस्टमेंट करण्यापूर्वी फंडच्या मागील कामगिरीचा अभ्यास करण्याची शिफारस केली जाते. हे तुमच्या फायनान्शियल निर्णयासह तुमचे ध्येय संरेखित करण्यास मदत करेल.

सर्वकाही, ऑनलाईन ग्रॅच्युटी कॅल्क्युलेटरने ग्रॅच्युटीची गणना अखंड केली आहे. तथापि, गणना जॉब टर्म किंवा मूलभूत वेतन यासारख्या अनेक घटकांवर अवलंबून असल्याने, तुम्ही चांगल्या गणनेसाठी या सर्व बाबींचा विचार करणे आवश्यक आहे.