व्हाइट फोर्स IPO
IPO लिस्टिंग का विवरण
- लिस्टिंग की तारीख
10 जुलाई 2025
- लिस्टिंग प्राइस
₹ 77.00
- लिस्टिंग चेंज
1.32%
- अंतिम ट्रेडेड कीमत
₹ 43.10
व्हाइट फोर्स IPO का विवरण
-
खुलने की तारीख
03 जुलाई 2025
-
बंद होने की तिथि
07 जुलाई 2025
- IPO कीमत रेंज
₹ 72 से ₹76
- IPO साइज़
₹22.06 करोड़
व्हाइट फोर्स IPO टाइमलाइन
व्हाइट फोर्स IPO सब्सक्रिप्शन स्टेटस
| तिथि | क्यूआईबी | एनआईआई | व्यक्तिगत निवेशक | कुल |
|---|---|---|---|---|
| 03-Jul-25 | 0.00 | 0.92 | 0.36 | 0.38 |
| 04-Jul-25 | 0.14 | 0.88 | 0.72 | 0.59 |
| 07-Jul-25 | 7.16 | 2.24 | 2.12 | 3.58 |
अंतिम अपडेट: 30 अप्रैल 2026 4:13 PM 5 पैसा तक
हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड 3 जुलाई, 2025 को अपना IPO लॉन्च करने के लिए तैयार है. अप्रैल 2017 में निगमित, कंपनी एक टेक्नोलॉजी-संचालित एचआर आउटसोर्सिंग प्रदाता है, जो भर्ती, पेरोल, ऑनबोर्डिंग और सुविधाजनक स्टाफिंग समाधानों में विशेषज्ञता रखता है. प्रमोटर्स श्रद्धा राजपाल और नलिनी राजपाल हैं. हैप्पी स्क्वेयर एक आईएसओ 9001:2015 सर्टिफाइड कंपनी है और पूरे भारत और यूएस में क्लाइंट को सेवा प्रदान करती है, जो एक मजबूत भर्ती नेटवर्क और टेक्नोलॉजी-नेतृत्व वाले ऑपरेशन के माध्यम से अनुकूलित कार्यबल प्रबंधन प्रदान करती है. जुलाई 31, 2024 तक, कंपनी के पास विभिन्न क्लाइंट और 151 डिपार्टमेंट के कर्मचारियों के साथ 4,225 कर्मचारी तैनात थे.
इसमें स्थापित: 2017
मैनेजिंग डायरेक्टर: पूनम राजपाल
पैरेंट ऑर्गनाइजेशन: हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिन्ग सर्विसेस लिमिटेड
पीयर्स
स्पेक्ट्रम टेलेंट मैनेज्मेन्ट लिमिटेड
श्वेत बल के उद्देश्य
कंपनी ने निवल IPO आय का उपयोग करने की योजना बनाई है:
कंपनी की कार्यशील पूंजी आवश्यकताओं की फंडिंग
सामान्य कॉर्पोरेट उद्देश्य
व्हाइट फोर्स IPO साइज़
| प्रकार | साइज़ |
|---|---|
| कुल IPO साइज़ | ₹22.06 करोड़ |
| बिक्री के लिए ऑफर | - |
| ताज़ा समस्या | ₹22.06 करोड़ |
व्हाइट फोर्स IPO लॉट साइज़
| एप्लीकेशन पर | लॉट | शेयर | राशि |
|---|---|---|---|
| रिटेल (न्यूनतम) | 2 | 3,200 | ₹2,30,400 |
| रिटेल (अधिकतम) | 2 | 3,200 | ₹2,30,400 |
| एचएनआई (न्यूनतम) | 3 | 4,800 | ₹3,45,600 |
व्हाइट फोर्स IPO रिज़र्वेशन
| निवेशकों की कैटेगरी | सदस्यता (समय) | ऑफर किए गए शेयर | इसके लिए शेयर बिड | कुल राशि (करोड़)* |
|---|---|---|---|---|
| क्यूआईबी | 7.16 | 5,79,200 | 41,47,200 | 31.519 |
| एनआईआई (एचएनआई) | 2.24 | 4,36,800 | 9,77,600 | 7.430 |
| इंडिविजुअल इन्वेस्टर्स (2 लॉट्स के लिए इंड कैटेगरी बिडिंग) | 2.12 | 10,17,600 | 21,60,000 | 16.416 |
| कुल** | 3.58 | 20,33,600 | 72,84,800 | 55.364 |
*ऑफर किए गए "शेयर" और "कुल राशि" की गणना इश्यू प्राइस रेंज की ऊपरी सीमा का उपयोग करके की जाती है.
**एंकर निवेशकों (या मार्केट निर्माताओं) को आवंटित शेयरों को ऑफर किए गए शेयरों की कुल संख्या से बाहर रखा जाता है.
| विवरण (₹ करोड़ में) | FY23 | FY24 | FY25 |
|---|---|---|---|
| रेवेन्यू | 52.80 | 69.54 | 97.68 |
| EBITDA | 2.85 | 6.64 | 9.45 |
| PAT | 1.79 | 4.39 | 5.90 |
| विवरण (₹ करोड़ में)] | FY23 | FY24 | FY25 |
|---|---|---|---|
| कुल एसेट | 14.32 | 28.38 | 39.64 |
| शेयर कैपिटल | 0.01 | 0.01 | 8.41 |
| कुल उधार | 6.57 | 10.98 | 14.59 |
| विवरण (रु. करोड़ में | FY23 | FY24 | FY25 |
|---|---|---|---|
| ऑपरेटिंग ऐक्टिविटीज़ में (इस्तेमाल किए गए) / से जेनरेट निवल कैश | -1.43 | -1.88 | -1.64 |
| निवेश गतिविधियों से जनरेट/(इसमें इस्तेमाल किया जाने वाला) निवल कैश | -1.16 | -1.88 | -0.39 |
| वित्तपोषण गतिविधियों से उत्पन्न/(इस्तेमाल किया जाने वाला) निवल नकद | 2.32 | -3.75 | 2.46 |
| कैश और कैश इक्विवेलेंट में निवल वृद्धि (कमी) | -0.27 | -0.003 | 0.43 |
खूबियां
1. अनुभवी प्रमोटर और मैनेजमेंट ऑपरेशनल दक्षता सुनिश्चित करते हैं.
2. FY25 में 40% राजस्व और 34% PAT की वृद्धि के साथ मजबूत फाइनेंशियल वृद्धि.
3. लंबे समय से चल रहे क्लाइंट संबंधों के साथ व्यापक कस्टमर बेस.
4. विविध उद्योगों को पूरा करने वाले स्केलेबल, टेक-संचालित बिज़नेस मॉडल.
कमजोरी
1. 1.17 का उच्च डेट-टू-इक्विटी रेशियो उधार पर निर्भरता को दर्शाता है.
2. बिज़नेस ऑपरेशन केवल भारत और अमेरिका में केंद्रित हैं.
3. थर्ड-पार्टी कार्यबल पर भारी निर्भरता गुणवत्ता नियंत्रण को प्रभावित कर सकती है.
4. 9.70% का EBITDA मार्जिन मध्यम परिचालन लाभ का सुझाव देता है.
अवसर
1. सुविधाजनक स्टाफिंग और एचआर आउटसोर्सिंग समाधानों की बढ़ती मांग.
2. भारत और अमेरिका से परे अप्रयुक्त अंतर्राष्ट्रीय बाजारों में विस्तार करने का दायरा.
3. टेक्नोलॉजी अपनाने से ऑपरेशनल दक्षता और लाभ में सुधार हो सकता है.
4. भारत में बढ़ते औद्योगिक क्षेत्रों से नए स्टाफ की आवश्यकताएं पैदा होती हैं.
खतरे
1. एचआर आउटसोर्सिंग और स्टाफिंग इंडस्ट्री में उच्च प्रतिस्पर्धा.
2. आर्थिक मंदी क्लाइंट हायरिंग बजट को प्रभावित कर सकती है.
3. श्रम कानूनों में नियामक बदलाव संचालन को प्रभावित कर सकते हैं.
4. प्रमुख क्लाइंट पर निर्भरता से राजस्व स्थिरता प्रभावित हो सकती है.
1. FY25 में 40% राजस्व और 34% PAT की वृद्धि के साथ मजबूत राजस्व और लाभ वृद्धि.
2. स्केलेबल एचआर सॉल्यूशन में अनुभवी प्रमोटर और प्रमाणित ट्रैक रिकॉर्ड.
3. मार्जिन विस्तार की क्षमता के साथ टेक-ड्राइवन, एसेट-लाइट बिज़नेस मॉडल.
4. इक्विटी (61.97%) पर उच्च रिटर्न और कुशल पूंजी उपयोग से फाइनेंशियल ताकत का संकेत मिलता है.
1. भारत में आयोजित एचआर आउटसोर्सिंग और स्टाफिंग समाधानों की मांग में तेजी से वृद्धि.
2. उद्योगों में तकनीकी-आधारित भर्ती और पेरोल सेवाओं को अपनाने में बढ़ोतरी.
3. सुविधाजनक स्टाफिंग विकसित हो रही कार्यबल आवश्यकताओं के कारण गति प्राप्त कर रही है.
4. कार्यबल प्रबंधन के लिए, विशेष रूप से अमेरिका और भारत में बढ़ती वैश्विक मांग.
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एफएक्यू
व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) 3 जुलाई, 2025 को खुलता है, और 7 जुलाई, 2025 को बंद होता है.
व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) का साइज़ 29.02 लाख शेयरों के नए इश्यू के माध्यम से ₹22.06 करोड़ है.
व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) प्राइस बैंड प्रति शेयर ₹72 से ₹76 है.
व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) के लिए अप्लाई करने के लिए नीचे दिए गए चरणों का पालन करें:
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व्हाइट फोर्स IPO का न्यूनतम लॉट साइज़ (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) 3,200 शेयर है, जिसमें न्यूनतम ₹2,30,400 का निवेश है.
व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड IPO) के आवंटन को 8 जुलाई, 2025 को अंतिम रूप दिया जाएगा.
NSE SME पर व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) की अस्थायी लिस्टिंग तिथि 10 जुलाई, 2025 है.
कॉर्पविस एडवाइजर्स प्राइवेट लिमिटेड व्हाइट फोर्स IPO (हैप्पी स्क्वेयर आउटसोर्सिंग सर्विसेज़ लिमिटेड) का बुक-रनिंग लीड मैनेजर है
व्हाइट फोर्स का उद्देश्य इसके लिए आय का उपयोग करना है:
कंपनी की कार्यशील पूंजी आवश्यकताओं की फंडिंग
सामान्य कॉर्पोरेट उद्देश्य
