टाटा ट्रस्ट ने चंद्रशेखरन की पुनर्नियुक्ति को चुनौती दी, मिस्त्री केस को आमंत्रित किया

Tata ट्रस्ट ने Tata संस के अध्यक्ष के रूप में एन चंद्रशेखरन की पुनर्नियुक्ति की अपनी चुनौती बढ़ाई है, और तर्क दिया है कि 17 सितंबर का बोर्ड प्रस्ताव कंपनी के आर्टिकल ऑफ एसोसिएशन में निर्धारित आवश्यकताओं को पूरा नहीं करता है.

भारतीय मार्केट में इन्वेस्ट करें और 5paisa के साथ भविष्य की क्षमता को अनलॉक करें!

अभी अकाउंट खोलें

ट्रस्ट के नामित निदेशकों के मतदान अधिकारों पर आपत्ति केंद्र. इसने 2016 में Tata संस के अध्यक्ष के रूप में साइरस मिस्त्री के पद से हटने के बाद कानूनी लड़ाई पर भी जोर दिया है, जिसमें Tata संस ने उन कार्यवाहियों के दौरान खुद को लिया था.

यह ताजा बयान तब आया है जब Tata संस के बोर्ड ने चंद्रशेखरन को पांच साल की अवधि देने के पक्ष में 4:1 का वोट दिया था. Tata ट्रस्ट, जिसमें Tata संस का लगभग 66% हिस्सा है, का मानना है कि बोर्ड का कुल वोट इस मामले का समाधान नहीं करता है.

ट्रस्ट नॉमिनी डायरेक्टर के बीच विभाजित करने का संकेत देते हैं

17 सितंबर की बैठक में, Tata संस के बोर्ड में Tata ट्रस्ट के दो नॉमिनी को चंद्रशेखरन की पुनर्नियुक्ति पर विभाजित किया गया था.

Tata ट्रस्ट के चेयरमैन नोएल Tata ने इस प्रस्ताव का विरोध किया, जबकि TVS मोटर के चेयरमैन एमेरिटस वेणु श्रीनिवासन ने इसका समर्थन किया.

ट्रस्ट का मामला Tata संस के आर्टिकल ऑफ एसोसिएशन के आर्टिकल 104B और 121 पर आधारित है. इसकी व्याख्या के अनुसार, इस प्रकार के बोर्ड निर्णय के लिए व्यापक बोर्ड वोट के अलावा Tata ट्रस्ट द्वारा नामित अधिकांश निदेशकों से सकारात्मक समर्थन की आवश्यकता होती है.

वर्तमान में केवल दो नॉमिनी डायरेक्टर के साथ, Tata ट्रस्ट का तर्क है कि दोनों को समाधान का समर्थन करने की आवश्यकता होगी. 1:1 विभाजन का मतलब है कि आवश्यक शर्त संतुष्ट नहीं थी.

इस आधार पर Tata ट्रस्ट ने चंद्रशेखरन के तीसरे कार्यकाल को मंजूरी देने वाले प्रस्ताव को कोई कानूनी प्रभाव नहीं बताया है.

वोट डालने से भी विवाद हुआ

Tata ट्रस्ट ने अलग से इस तर्क को चुनौती दी है कि उसके दो नॉमिनी निदेशकों के बीच विभाजन एक डेडलॉक होता है जिसे कास्टिंग वोट के माध्यम से सेटल किया जा सकता है.

इसकी स्थिति यह है कि जब बोर्ड स्तर पर वोट समान रूप से विभाजित किए जाते हैं तो अध्यक्ष का कास्टिंग वोट लागू होता है. ट्रस्ट के अनुसार, इसका उपयोग अपने नॉमिनी निदेशकों से सकारात्मक सहायता के लिए अलग आवश्यकता को दूर करने के लिए नहीं किया जा सकता है.

इसलिए ट्रस्ट यह मानते हैं कि 4:1 बोर्ड परिणाम में परिवर्तन नहीं होता है कि क्या संघ के अनुच्छेद में निहित शर्तें पूरी की गई थीं.

साइरस मिस्त्री मामले पर फिर से ध्यान दिया गया

विवाद ने Tata संस के पूर्व अध्यक्ष साइरस मिस्त्री के साथ पहले की कानूनी लड़ाई की तस्वीर पेश की है.

Tata ट्रस्ट ने कहा कि मिस्त्री के हटने के बाद अनुच्छेद 104बी और 121 के तहत दिए गए सकारात्मक मतदान अधिकारों को मुकदमे के दौरान चुनौती दी गई थी.

राष्ट्रीय कंपनी कानून अपीलीय न्यायाधिकरण ने कार्यवाही के दौरान उनके हटाने या प्रतिबंध के साथ दमनकारी होने के प्रावधान किए थे. बयान में कहा गया है कि Tata संस ने इस पद का विरोध किया और Tata ट्रस्ट को बहुमत शेयरधारक के रूप में उपलब्ध वैध संरक्षण के रूप में प्रावधानों का बचाव किया.

सुप्रीम कोर्ट ने बाद में अपील अधिकरण के निष्कर्ष को हटा दिया कि लेख दमनकारी थे.

Tata ट्रस्ट अब वर्तमान विवाद में अपनी स्थिति का समर्थन करने के लिए उस इतिहास पर निर्भर कर रहे हैं. इसका तर्क यह है कि Tata संस ने पहले ही उच्चतम न्यायालय के समक्ष इन रक्षाओं का बचाव किया था और इसलिए उस पूर्व के रुख से असंगत स्थिति नहीं ले सकती.

चंद्रशेखरन का दूसरा कार्यकाल फरवरी तक चलता है

Tata संस के प्रमुख चंद्रशेखरन की स्थिति को लेकर कई महीनों की अनिश्चितता के बाद यह असहमति आई है.

उनकी वर्तमान पांच वर्ष की अवधि फरवरी 2027 तक चलती है. अगस्त में उन्होंने Tata संस के बोर्ड को सूचित किया था कि वह लगभग छह महीनों के बाद तीसरे कार्यकाल के लिए खुद को पेश नहीं करेंगे, जिसमें समस्या का समाधान नहीं हुआ था.

सितंबर 17 के बोर्ड वोट ने बाद में पांच वर्षों के लिए अपनी पुनर्नियुक्ति का समर्थन किया, लेकिन अब Tata ट्रस्ट द्वारा कंपनी के आर्टिकल ऑफ एसोसिएशन की व्याख्या के आधार पर इस निर्णय को चुनौती दी जा रही है.

Tata ट्रस्ट ने लिस्टिंग के लिए गवर्नेंस केस पर भी सवाल उठाए

बयान में Tata संस की संभावित लिस्टिंग पर अलग-अलग बहस को भी संबोधित किया गया.

Tata ट्रस्ट ने इस दलील को खारिज कर दिया कि प्रशासन को मजबूत करने के लिए शेयर बाजार की लिस्टिंग जरूरी थी और कहा कि Tata संस ने स्वैच्छिक रूप से सार्वजनिक कंपनियों से जुड़ी कई प्रथाओं को अपनाया है.

ट्रस्टों के अनुसार, इनमें स्वतंत्र निदेशक, एक ऑडिट कमेटी, एक नामांकन और पारिश्रमिक कमेटी, संबंधित पक्ष के लेन-देन और रोटेशन द्वारा निदेशकों की सेवानिवृत्ति को कवर करने वाले प्रावधान और आंतरिक व्यापार को रोकने के उद्देश्य से आचार संहिता शामिल हैं.

भारतीय रिजर्व बैंक (RBI) ने Tata संस के एक कोर इन्वेस्टमेंट कंपनी के रूप में अपना रजिस्ट्रेशन सरेंडर करने के एप्लीकेशन को खारिज करने के बाद इस प्रश्न को सूचीबद्ध करने में तेजी आई है.

इसलिए Tata ट्रस्ट के नवीनतम बयान में चंद्रशेखरन के तीसरे कार्यकाल और Tata संस की Tata संरचना में ट्रस्ट की भूमिका और अधिकारों पर व्यापक असहमति के भीतर Tata संस की लिस्टिंग पर चर्चा की गई.